L’impact des systèmes intégrés ERP sur la performance sociale des entreprises

Abstract

Dans un monde où la compétitivité économique et les exigences sociales se font de plus en plus pressantes, les entreprises sont constamment à la recherche de moyens pour optimiser leur performance et répondre aux attentes croissantes de leurs parties prenantes. Dans ce contexte, les systèmes ERP (Enterprise Resource Planning) émergent comme des outils essentiels pour la gestion intégrée des ressources et la prise de décision stratégique. Dans cette optique, cette recherche vise à explorer l'importance des systèmes ERP sur la performance sociale des entreprises Le stage s'est déroulé au sein de l'entreprise BEL Fromagerie, offrant ainsi une opportunité pratique de comprendre les implications des systèmes ERP sur la performance sociale. Sur le plan théorique, l'étude se base sur une analyse approfondie des systèmes ERP ainsi que de la performance sociale. Sur le plan pratique, une méthodologie analytique descriptive est adoptée pour examiner l'influence directe des systèmes ERP sur la performance sociale de l'entreprise