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LA PLACE DE LA GESTION PREVISIONNELLE DES EMPLOIS ET DES COMPETENCES DANS LA GESTION DES RESSOURCES HUMAINES.
Lahdir, Imene
;
Dadache, zohra
;
KECHAD, Rabah (encadreur)
(
2017-06-01
)
Le management d’équipe et son impact sur la performance individuelle
DJELLA, Ramzi
;
KECHAD, Rabah (encadreur)
(
2016-06-01
)
Le système d’évaluation de la performance des ressources humaines et son impact sur la motivation des salariés
BOUTELDJI, Zohra
;
KECHAD, Rabah (encadreur)
(
2016-06-01
)
Le développement des compétences, un levier de la marque employeur pour la valorisation du capital humain
GRIBI, IMENE
;
KECHAD, Rabah (encadreur)
(
2016-06-01
)
L’impact du système de management intégré-qualité, sécurité et environnement- sur la compétitivité de l’entreprise
KHOUDOUR KHOUDOUR Khaoula, Khaoula
;
KECHAD, Rabah (encadreur)
(
2015-06-01
)
La place de l’éthique dans la GRH hospitalière
ZEMIT, Elayza
;
KECHAD, Rabah (encadreur)
(
2014-06-01
)
Le management des compétences comme levier d’implication du personnel dans la prise de décision
RAHMANI, Yanis
;
KECHAD, Rabah (encadreur)
(
2014-06-01
)
Le rôle du management hospitalier dans la réussite de la réforme hospitalière en Algérie
LECHAB, SELMA
;
KECHAD, Rabah (encadreur)
(
2020-06-01
)
Apport des mécanismes spontanés dans l’amélioration de la gouvernance des entreprises algériennes
TIBOURTINE, Lilia
;
KECHAD, Rabah (encadreur)
(
2022-06-01
)
LE E-LEARNING ET LE DEVELOPPEMENT DES COMPETENCES
KESSIRA, Meriem
;
KECHAD, Rabah (encadreur)
(
2019-06-01
)
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KECHAD, Rabah (encadreur) (12)
BOUTELDJI, Zohra (1)
Dadache, zohra (1)
DJELLA, Ramzi (1)
GRIBI, IMENE (1)
KESSIRA, Meriem (1)
KHOUDOUR KHOUDOUR Khaoula, Khaoula (1)
Lahdir, Imene (1)
LECHAB, SELMA (1)
MEZIANE, Amina (1)
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