Dépôt DSpace/Manakin

دور تدريب الموارد البشرية في تفعيل ممارسات المسؤولية المجتمعية للمؤسسات

Afficher la notice abrégée

dc.contributor.author قوداشي حبيب نجم الدين قوداشي, حبيب نجم الدين
dc.contributor.author عدمان, محمد (مشرف)
dc.date.accessioned 2023-11-06T11:46:39Z
dc.date.available 2023-11-06T11:46:39Z
dc.date.issued 2022-06-01
dc.identifier.other mas/2022/8
dc.identifier.uri http://dspace.esc-alger.dz:8080/xmlui/handle/123456789/334
dc.description.abstract خلال العولمة والتطور التكنولوجي و العلمي، زادت المنافسة بين المؤسسات من أجـل الـبقـاء وتحقيـق الربحية التفوق على المنافسين، ومن أجل ذلك بادرت اعظم هذه المؤسسات التي تسعى للنجاح بـالتركيز على أهم مورد لها والمتمثل في المورد البشري، لتحقيق أهدافها الاقتصادية والاجتماعية و البيئية ، ومن ثم تحقيـق المسؤولية المجتمعية للمؤسسات. إن نجاح المؤسسات في تحقيق المسؤولية المجتمعية يعتمد بشكل كبير على المورد البشـري، لهـذا يجب عليها تدريبه و تنميته عن طريق نشاطات و برامج تدريبية مختلفة ، حتى يتمكن من أداء دوره بكل كفاءة وفعالية، ويساهم في تحقيق الأهداف المحددة. ومن هذا المنطلق سوف تحاول هذه الدراسة معالجة دور التدريب في تحقيق المسؤولية المجتمعية للمؤسسات، وإرفاق الدراسة النظرية بدراسة ميدانية على مؤسسة الاسمنت en_US
dc.language.iso other en_US
dc.subject استراتيجية إدارة الموارد البشرية en_US
dc.subject استراتيجية التدريب en_US
dc.subject المسؤولية المجتمعية للمؤسسات en_US
dc.title دور تدريب الموارد البشرية في تفعيل ممارسات المسؤولية المجتمعية للمؤسسات en_US
dc.type Thesis en_US


Fichier(s) constituant ce document

Ce document figure dans la(les) collection(s) suivante(s)

Afficher la notice abrégée

Chercher dans le dépôt


Recherche avancée

Parcourir

Mon compte