Thesis Master مذكرات الماستر: Recent submissions

  • L'impact de la gestion de l'assortiment sur la perception des consommateurs 
    Zebidi, Yassine; Gachtou, Naziha; Barroudi, Mohamed(encadreur) (2020-06-01)
    La distribution est la seule fonction qui permet de rendre l'offre d'une entreprise accessible sur le marché, c'est pour cette raison que le choix d'une politique de distribution et la mise en place d'un système de ...
  • L’impact de la publicité sur le lieu de vente sur la décision d’achat du consommateur 
    KADRI, Kenza; LAHRACHE, Tahar ( ENCADREUR ) (2021-06-01)
    La communication commerciale est devenue l’un des éléments stratégique qui détermine la voie que doit suivre l’entreprise pour réaliser ses objectifs. Avec l’évolution des techniques de publicité, telles que la publicité ...
  • L'Apport des prévisions des ventes dans l'élaboration et le succés du plan industriel et commercial d'une entreprise 
    Mechaala, Djihene; Chibani, amina(encadreur) (2019-06-01)
    Le difficile contexte économique actuel et l'intensité de la concurrence ont eu un impact important sur Les entreprises qui sont devenues en perpétuel mouvement afin de conserver les places qu'elles occupent sur le marché. ...
  • Le management de crise dans les entreprises algériennes 
    HAMMADI, Abdallah; AZOUAOU, Lamia (Encadreur) (2021-06-01)
    Quelque soit la nature de l’activité de l’entreprise, son poids, son origine ou son histoire, tous les managers font face quotidiennement à des situations à problème dont la plupart sont résolues rapidement, d'autres ...
  • L'impact de l'ERP sur la performance d'entreprise 
    Lekehal, Ouaid; Akhrouf, Mohamed(encadreur) (2020-06-01)
    Dans un univers économique de plus en plus concurrentiel et incertain, l'entreprise est soumise à plusieurs contraintes, dont la contrainte principale est celle de la performance et de la rentabilité. Pour s'introduire à ...
  • Impact du changement organisationnel sur la performance sociale et opérationnelle 
    HAFID, Amel; BELAIDI, Abdelaziz (Encadreur) (2021-06-01)
    Résumé Avec le développement continu de l’environnement de l'organisation, la préoccupation relative à l'amélioration de la performance de l’entreprise en générale et la performance sociale et opérationnelle en particulier ...
  • LA PLACE DES COMPETENCES DANS LA GESTION DES RESSOURCES HUMAINES ET SON IMPACT SUR LA PERFORMANCE DES EMPLOYES 
    HADJ ALI, Nassima; KECHAD, Rabah (ENCADREUR) (2021-06-01)
    Aujourd’hui, l’entreprise cherche à réaliser une performance durable pour d’être compétitive sur le marché et l’environnement caractérisé par la mondialisation qui est instable, pour cela les ressources humaines devenues ...
  • L’impact de la gestion des carrières sur la fidélisation des ressources humaines 
    HADJ AHMED, Sara; KECHAD, Rabah (ENCADREUR) (2021-06-01)
    L’objectif essentiel de ce mémoire est d’expliquer l’influence de la gestion de carrière sur la fidélisation des ressources humaines au sein d’un établissement de la fonction publique (l’Ecole Supérieure de Commerce). La ...
  • Impact de la force de vente sur la performance commerciale 
    Khadraoui, Abdelkader; Annabi, Benaissa(encadreur) (2019-06-01)
    La force de vente est l'un des piliers sur lesquels repose la performance commerciale d'une entreprise, Cette dernière doit avoir une bonne gestion de sa force de vente. La performance commerciale de l’entreprise est une ...
  • L’IMPACT DES STYLES DU LEADERSHIP SUR LA PERFORMANCE DES EMPLOYES 
    LAMNIAI, Fatima Zohra; CHENNOUFI, Wassim (encadreur) (2018-06-01)
    Face à un environnement qui est en plein mutations, les organisations ont besoins d’une nouvelle génération des managers, des vrais leaders, des managers qui sont capable de mener l’entreprise à un niveau de performance ...
  • L’entrepreneuriat des jeunes en Algérie: De l'étudiant au chef d'entreprise 
    DJOUA, Manel; BERREZIGA, Amina (Encadreur) (2021-06-01)
    L'entrepreneuriat est l'un des domaines qui favorisent la création de valeur ajoutée qui constitue un élément de la richesse nationale. Sur cette base, les organisations gouvernementales attache une grande importance à ...
  • L'Impact des pratiques de gestion des ressources humaines sur le turnover 
    Zerouki, Amine; Azouaou, Lamia(encadreur) (2019-06-01)
    La conjoncture économique mondiale actuelle se résume par une série des crises, de ce fait les entreprises se retrouvent face à une concurrence de plus en plus rude. Pour assurer leur pérennité, les entreprises ont pris ...
  • تقييم لمختلف عمليات الشراء والتخزين 
    مرابط, سوسن; قشطولي, محمد (مشرف) (2022-06-01)
    تهدف هذه الدراسة إلى الوقوف على السياسات الشرائية والتخزينية على مستوى المدرسة العليا للتجارة، ولتحقيق أهداف الدراسة استخدمت المقابلة والملاحظة لجمع البيانات، ومن ثم تحليل نتائجها، وخلصت الدراسة لمجموعة من النتائج أهمها: ...
  • La Contribution de l'audit opérationnel dans l'amélioratio 
    Karou, Fares; Kechad, Rabah(encadreur) (2019-06-01)
    L’audit interne est une activité indépendante et objective, qui crée une valeur ajoutée à l’entreprise, lui apporte une assurance sur le degré de maitrise de ses activités par l’évaluation du dispositif de contrôle interne, ...
  • L'influence de la promotion des ventes via le digital sur la décision d'achat 
    Grid, Mohamed Khalil; Lebaili, Abderrahmane; Abbad, Imane(encadreur) (2020-06-01)
    L'essor des outils digitaux a bouleversé les moyens de communications des entreprises. Les consommateurs peuvent désormais découvrir toutes les offres promotionnelles facilement. A cet égard, les entreprises doivent les ...
  • Les Facteurs qui influencent la fidélité des clients aux enseignes de la grande distribution 
    Mouadnia, Ahlam; Bersali, nabil(encadreur) (2019-06-01)
    De nos jours, la fidélisation est devenue une préoccupation majeure pour les enseignes de la grande distribution. En effet dans un secteur ultra-concurrentiel il devient nécessaire de répondre le plus précisément possible ...
  • L'impact de la communication interne sur la performance sociale 
    Guessas, Houssem Eddine; Kechad, Rabah(encadreur) (2020-06-01)
    La communication interne est une composante d'un système global d'organisation des flux d'informations et des échanges visant un équilibre informationnel et relationnel. La communication interne est devenue un outil ...
  • Impact de la production d'expérience d'achat sur la fidélité client 
    Ainouz, Asma; Guenouche, Nesrine(encadreur) (2019-06-01)
    Le présent mémoire décrit les différents concepts relatifs au marketing expérientiel, notamment l’expérience d’achat, ainsi que la satisfaction et la fidélité client. Il soulève la problématique de l’importance et de ...
  • La gestion des crises dans l’entreprise Algérienne 
    CHELBABE, Khier; BENNOUR, Abdelhafid (Encadreur) (2021-06-01)
    Aujourd'hui, les entreprises économiques opèrent dans un environnement très volatile qui comprend des obstacles économiques, sociaux, politiques, technologiques et environnementaux. C'est ce qui a fait que ces entreprises ...
  • Le management des compétences et sa contribution au développement des ressources humaines 
    Haouche, Couardise; Daddi-adoun, Nacer(encadreur) (2020-06-01)
    Dans un contexte d'évolutions économiques globales ou la notion de compétence est devenu un outil stratégique qui vise à optimiser les performances de l'entreprise, la question de développement des compétences devient un ...

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